
Friday, September 11, 2009
Thursday, January 22, 2009
Bonus 1 : PERSONAL BONUS - Harian

Jika A menyertai sebagai SM (100pv),
U memperolihi RM10 + Fast Start = RM50
Jika A menyertai sebagai GM (300pv),
U memperolihi RM30 + Fast Start = RM130
Jika A menyertai sebagai PM (500pv),
U memperolihi RM50 + Fast Start = RM250
1.2 : Re-Entry - 10% dari nilai PV pakej re-entry.
1.3 : Upgrade - 10% dari nilai PV yang di upgrade
- Jika A atau mana-mana ahli yang U taja, menaik tarafkan (upgrade) pakej mereka kepada pakej yang lebih besar (SM ke GM atau ke PM atau pakej PD) maka U berhak mendapat 10% dari nilai PV yang baru.
1.4 : Personal atau repeat sale - 10% dari nilai PV pembelian mereka.
- Jika A atau mana-mana ahli yang U taja, membuat pembelian barangan dari syarikat (repeat sale), maka U berhak mendapat 10% dari nilai PV dari pembelian mereka dalam bulan tersebut.
1.5 : Maintain - 10% dari PV yang mereka maintain.
- Jika A atau mana-mana ahli yang U taja membuat pembelian maintain (100pv) barangan dari syarikat (repeat sale), maka U berhak mendapat 10% dari nilai PV dari pembelian mereka dalam bulan tersebut.
Personal Bonus terdiri dari 5 aktiviti iaitu Ahli Baru, Re-entry, Upgrading, Repeat Sale dan Maintainan.
You (U) berhak mendapat 10% dari PV (terus jadi RM) yang dilakukan oleh mana-mana ahli yang dibawah "direct sponsor" anda.
Ini amat berbeza dari mana-mana plan yang lain, yang mana mereka hanya menekankan kemasukan orang baru sahaja. Yang mana anda hanya mendapat Personal Bonus dari satu sumber sahaja iaitu apabila ada kemasukan orang baru sahaja.
Bonus ke 2 : PRESTASI (Matching) - Harian
Pakej SM = RM680 - Maksima setiap hari.
Pakej GM = RM3400 - Maksima setiap hari.
Pakej PM = RM7480 - Maksima setiap hari.
Rujuk Table Di atas.
Sayarat untuk mendapat "matching" ialah mesti mempunyai 3 kaki pada level pertama. Kemudian anda layak mendapat "matching" pada level-level berikutnya walaupun hanya ada 2 kumpulan yng aktif.

Contoh Pengiraannya adalah seperti berikut;

Keunikan Bonus Prestasi (Pairing) di EcoFirst
1. Anda Tetap Mendapat bonus Prestasi, walaupun hanya 2 kumpulan yang aktif seperti contoh dibawah. (hanya kumpulan A dan C yang aktif)
Contoh pengiraan Bonus Prestasi;
2. Bonus Prestasi boleh diperolihi bukan hanya dari kemasukan orang baru semata-mata, tetapi ianya boleh diperolihi melalui kelima-lima aktiviti berikut di dalam rangkaian anda.
Bonus ke 3 : GENERASI - Harian
Anda berhak mendapat "overiding" sebanyak 2% dari setiap jumlah bonus prestasi (matching) yang berlaku dalam rangkaian anda sehingga 15 level PM.
Pengiraan bonus ini adalah bergantung kepada NETWORK PLACEMENT bukannya NETWORK SPONSORING
Bonus 4. : LEADERSHIP - Bulanan
Bonus ke 5. : CTO Global - Bulanan
DIRECTOR PACKAGE
Kunikan pakej ini ialah;
Jika anda membina rangkaian seperti di pakej Pengurus, maka anda akan layak untuk menikmati semua Faedah-faedah yang ada pada paket pengurus, TETAPI jika anda tidak membina rangkaian, anda MASIH BOLEH menikmati ''PEMBAHAGIAN KEUNTUNGAN" atau "profit sharing" dari syarikat.
Jawapan Untuk David
Jika David mengambil pakej SPEED424 seperti Rajah 1, maka David mempunyai 4 kaki (+2) untuk diisi seperti di atas. Strategi PERMULAAN bagi kumpulan kita, Hanya perlu develope kaki 1 dan 2 sahaja terlebih dahulu. Kaki 3 dan 4 jangan di bina lagi.Jika David mempunyai 4 atau lebih prospek (iaitu A,B,C dan D) yang mana prospek ini dimiliki oleh anda sendiri, maka cara menyimpannya adalah sepeti Rajah 1 iaitu sebelah kiri ke kanan seperti kotak BIRU.
Rajah 2 pula menunjukkan alternatif cara penyusunan prospek iaitu menyimpan A,B,C dan D di bawah kesemua kaki 1 -4. Inilah struktur sebenar yang akan terjadi.Tetapi seperti yang saya beritahu, atau Strategi awal SPEED242 ialah membina kaki 1 dan 2 terlebih dahulu. Maka ca penyusunan yang digalakkan adalah seperti rajah 1.